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Amares promove inserção profissional para jovens

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No âmbito da proposta aprovada pelo atual executivo municipal no que diz respeito aos estágios profissionais foram apresentadas, este ano, através do Gabinete de Empreendedorismo, 15 candidaturas por empresas, para a inserção de residentes do concelho através de Programas de Estágios Emprego/Profissionais.

Fruto dessas candidaturas, foram celebrados 16 protocolos, 6 dos quais, passado o período de estágio, foram convertidos em contratos de trabalho, e encontram-se atualmente devidamente inseridos no mercado de trabalho depois de terem usufruído das medidas de incentivo à inserção na vida ativa implementadas pelo Município de Amares.

“Os estágios profissionais apoiados pelo Município têm como objetivo potenciar a inserção profissional de pessoas em situação de desfavorecimento (desempregados, beneficiários do Rendimento Social de Inserção, jovens à procura do primeiro emprego), refere a vereadora da Ação Social e Educação do Município de Amares, Cidália Abreu, traçando um balanço “extremamente positivo” desta medida pelo seu “contributo para a dinamização social e projeção económica do concelho”.

O Município de Amares presta apoio técnico na elaboração de candidaturas aos Programas de Estágio Emprego e apoia financeiramente na comparticipação do remanescente ao financiado pelos programas estágio emprego vigentes.

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